情景模擬交流會 

我們在會議第一天開展了情景模擬交流會，旨在為了通過現(xiàn)場演練、評委的專業(yè)點(diǎn)評，提升我們的銷售技能，同時也讓各前端部門負(fù)責(zé)人查漏補(bǔ)缺，充分掌握公司產(chǎn)品內(nèi)容并且能夠熟練地向客戶介紹公司的主要產(chǎn)品及項(xiàng)目。

《孫子兵法-虛實(shí)篇》中說：“水因地而制流，兵因敵而制勝，兵無常勢，水無常形，能因敵變化而取勝者，謂之神”，山科以“使山科產(chǎn)品和服務(wù)持續(xù)產(chǎn)生價值”為服務(wù)原則面向客戶，成功的銷售就是懂得客戶的心，實(shí)現(xiàn)客戶價值，業(yè)精于專，沒有最好，只有最適合的。

年中述職

此次述職會議主要圍繞著前端的業(yè)績，研發(fā)和生產(chǎn)提升以及降本增收等方面，闡述了上半年完成的業(yè)績，明確2023年度業(yè)務(wù)目標(biāo)。同時重溫公司的定位和戰(zhàn)略，要求大家要牢牢圍繞客戶和人才兩個關(guān)鍵，不忘初心、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，推動公司發(fā)展；同時要以智慧供水為根據(jù)地，不斷拓展智慧水務(wù)業(yè)務(wù)范圍，在智能水表、智能管網(wǎng)、智慧水務(wù)軟件集成的基礎(chǔ)上，逐步構(gòu)建從原水到污水較為完整的智慧水務(wù)生態(tài)鏈。

企業(yè)文化分享交流會

我們首次組織了面對中高層管理人員的企業(yè)文化分享交流會，各部門負(fù)責(zé)人紛紛講述了對公司企業(yè)文化的認(rèn)識和理解，此次分享收獲頗多，將公司企業(yè)文化注入了血與肉，為推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)提供了寶貴的思路。

素質(zhì)拓展活動

在會議的尾聲，我們聯(lián)合山科黨支部一起舉辦了一次素質(zhì)拓展活動，游覽浙江安吉余村，觀看專題紀(jì)錄片，深入學(xué)習(xí)“兩山”理論，感悟初心使命，堅(jiān)定奮斗決心。同時觀覽竹博園和南潯古鎮(zhèn)，感受悠久的運(yùn)河遺產(chǎn)文化和生態(tài)魅力，通過此次活動牢固樹立習(xí)近平生態(tài)文明思想，結(jié)合自身本職工作和公司愿景，貢獻(xiàn)自己的一份力量，讓可持續(xù)發(fā)展成為常態(tài)。

●安吉余村

●中國竹子博覽園

●南潯古鎮(zhèn)

展望

每一次的年中會議都是一場檢閱和洗禮，百舸爭流千帆盡，借海揚(yáng)帆奮者先，下半年我們要繼續(xù)牢牢圍繞客戶和人才兩個關(guān)鍵，不忘初心、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，推動公司發(fā)展。同時希望山科人學(xué)會拿得起，放得下，保持一個常勝不敗的好心態(tài)，積極鍛煉身體、培養(yǎng)正向的興趣，持續(xù)的奮斗過程是需要健康的身體和心理來支撐的。2023年我們不忘初心勇?lián)?dāng)，凝心聚力促發(fā)展！